नौकरी में बढोतरी ओर पगार [ वेतन ] बढ़ाने के लिये कैसे पूछें | promotion paane ka aur salary badhane ka best tarika | ~ wiki hindi

नौकरी में बढोतरी ओर पगार [ वेतन ] बढ़ाने के लिये कैसे पूछें | promotion paane ka aur salary badhane ka best tarika |

यदि आप सोच रहे है कि पगार बढ़ाने  के लिए कैसे कहना चाहिए, तो आप सही जगह पर आए है। इस आर्टिकल में हम आपको बताएंगे कि raise के लिए कैसे कहे ओर इसे प्राप्त कैसे करें।



1] कुछ बुनियादी कार्य करें

पगार बढ़ाने के लिए पूछने के बारे में सोचने से पहले आपको अपना होमवर्क करना चाहिए। पता करें कि आपकी शिक्षा और अनुभव वाला एक विशिष्ट कर्मचारी पहले प्लेस पर paid किया जाता है। ध्यान रखें कि,  सैलरी आपके possition के आधार पर अलग-अलग होती है, इसलिए जो रिजल्ट आप देखते हैं और वास्तव में मिलता है वे नेशनल एवरेज से अधिक या कम हो सकते हैं। इसके अलावा, कुछ साइट आपको इन सर्वेक्षणों के रिजल्ट के लिए पेमेंट करने के लिए कह सकते हैं। लेकिन कुछ प्रोफेशनल organisim द्वारा भी कुछ मुफ्त रिपोर्टें दी गई हैं आप उन्हें अपने रडार पर रखें।
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2] कैरियर managment सेंटर से बात करें

एक करियर मार्गदर्शन काउंसलर आसानी से बढ़ोतरी के लिए पूछने में आपकी सहायता कर सकता है। वे आपको सही ऑनलाइन टूल के बारे में बता सकते हैं । और यहां तक ​​कि जिन्हें कमाने के आप हकदार है वो बॉल पार्क के आंकड़े भी देते हैं।

3] पता करें कि कंपनी क्या खर्च कर सकती है

 कंपनी क्या कर सकती है और क्या बर्दाश्त नहीं कर सकती है, इसके बारे में थोड़ा सा रिसर्च आपको raise के लिए कहने में ओर आपका आत्मविश्वास बढ़ाने में मदद कर सकता है। बढ़ोतरी के लिये पूछने या लिखने के लिए आप सैलरी कैलक्यूलेटर का इस्तेमाल कर सकते है। अगर यह लिस्टेड है तो कंपनी की वार्षिक फाइलिंग सिक्योरिटीज एंड एक्सचेंज कमीशन को दी जाती है, तो वैकल्पिक रूप से, आप लोगों से बात कर कंपनी के आर्थिक स्वास्थ्य का मूल्यांकन कर सकते हैं।

4] प्रैक्टिस

जब आप अपना होमवर्क समाप्त कर लेते है,तो ये सैलरी की बढ़ोतरी के लिये पुछने का समय है। आप अपने मन मे एक संख्या रखे और आपकी रिक्वेस्ट को सपोर्ट करने के लिये एक केस बनाये। आपकी तुलनीय भूमिकाओं और
सफलताओं के प्रमाण के बारे में तथ्यों का उपयोग करें।


5] सही समय को चुने

वेतन बढ़ाने के लिये सही समय पर पूछना इम्पोर्टेन्ट बात होती है। जब आपका स्टेटस अच्छा होता है और बॉस का भी मूड बढिया होता है तब आप सैलरी बढ़ाने के बारे में पुछे। टीम वर्क के सफल रिजल्ट या किसी परियोजना के पूरा होने के बाद आप भी सैलरी बढ़ाने की मांग कर सकते हैं। जब आपका बॉस अलग कामो में बिजी है तब आप पगार बढ़ाने के बारे में न पुछे।

6] केस बनाये

चाहे आप ईमेल द्वारा या एक पत्र द्वारा पगार बढ़ाने के बारे में पूछ रहे है, आपको केस बनाना जरूरी है और यहां केस बनाने के कुछ स्टेप दी गयी है :

  • पिछले वर्ष की अपनी अचिवमेंट की लिस्ट बनाओ, ओर उनका फुल प्रूफ डॉक्यूमेंट दिखाओ
  • अगर आपने कंपनी की कुछ प्रॉब्लम को सॉल्व किया है तो उनकी भी एक लिस्ट बनाये 
  • ऐसा दिखाए की आपकी कम्पनी को आपकी जरूरत है और जितनी सैलरी के आप लायक हो उतनी अधिक सैलरी कंपनी को पे करनी चाहिए।
  •  यदि मार्किट से पता चलता है कि आपकी पोजीशन क्या है, तो  दिए गए सबूत / दस्तावेज दिखाएं।
  •  अपने बॉस को दिखाएं कि किसी को भी प्रशिक्षण देने से समय और पैसा खर्च होता है।
  •  जो ज्ञान आपने प्राप्त किया है या किसी अतिरिक्त मील को सलाह या किसी को प्रशिक्षण देने में चला गया है, उसे प्रदर्शित करने के लिए तैयार रहें। इन बातों का समर्थन करने वाले लैटर बनाओ।
  • निर्धारित करें कि आप किस के लिए सेटल होने के लिये तैयार है। ज्यादातर बॉस आपको 50%  सैलरी बढ़ाने में खुश नही होंगे। इसलिए जब तक कंपनी के पास आपकी डिमांड के हिसाब से पैसा नही आता तब तक आपको 6 महीनों के लिए इंतजार करना होगा।
अगर आपके पास इन पॉइंट्स में से एक भी नही है तो आप अपने सैलरी बढ़ाने के लिये नही पुछ सकते। जब तक आप खुद काबिल नही हो जाते उस समय तक आपको इंतजार करना होगा।

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7] बढोतरी के लिए एक ईमेल सैम्पल लिखें

एक बार जब आप कोई केस बनाते हैं, तो इन पॉइंट्स को लिखें और बॉस के लिए एक स्क्रिप्ट तैयार करें। इस स्क्रिप्ट में उस बात को हाईलाइट करे जिससे पता चलेगा कि आप इस बढ़ोतरी के लिए लायक इंसान है।
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8] अपना बैकप प्लान निकाले

अगर इन संकेतों के बावजूद भी आपकी रिक्वेस्ट को अस्वीकार किया गया, तो आप अपना एक बैकअप प्लान योजना बनाएं। इससे आप आपके बॉस के सामने अपने आप को साबित कर सकते है और जितना आप लायक है उतनी सैलरी आप अपने बॉस या कंपनी से ले सकते है। कुछ महीनों के बाद एक मीटिंग सेटअप करने के लिए कहे जो भी आप करते है। लेकिन जॉब छोड़ने की धमकी मत दे इससे आपका बॉस नाराज हो जाएगा और आपको इससे भी बत्तर possition में डाल देगा ओर इससे आपकी fanacial possition पर भी असर पड़ सकता है। अगर आपकी कम्पनी की आर्थिक स्थिति खराब है या आपके सैलरी के लायक नही है तो आप नई नौकरी की खोज कर सकते है।
ज्यादा पैसा कमाना हम सभी चाहते है क्योंकि सभी को जिंदगी जीने के लिए शादी के लिये बच्चों के लिए ज्यादा पैसे कमाने की जरूरत होती है। इसलिए raise के लिये पूछना ज्यादा सैलरी पाने का बढ़िया तरीका है। हमे उम्मीद है कि ये तरीके आपका सैलरी बढ़ाने में आपकी मदद करेंगे। यदि संभव हो तो ये आर्टिकल अपने उन दोस्तों के साथ शेयर करो जो बढ़ोतरी के लिये पूछना चाहते है।
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